Одним із
вагомих чинників, що знімає соціальну напругу на ринку праці, сприяє
соціально-економічному розвитку міста, а також, з огляду на індивідуальну
працю, дозволяє не тільки тимчасово поліпшити матеріальне становище
безробітних, але й запобігає професійній та соціальній деградації, підвищуючи
перспективи їх включення до трудової діяльності, є оплачувані громадські
роботи.
В умовах
сучасного ринку праці організація оплачуваних громадських робіт є ефективним
засобом реалізації політики зайнятості населення, який поліпшує матеріальне
становище безробітних та перспективним напрямком взаємовигідної співпраці
державної служби зайнятості з підприємствами, установами та організаціями.
Громадські роботи - це загальнодоступні
види тимчасової трудової діяльності громадян, які не потребують спеціальної
кваліфікації та виконуються на договірній основі.
Проведення громадських робіт забезпечується шляхом спільного фінансування
за рахунок коштів місцевого бюджету, роботодавців та Фонду
загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок
безробіття.
Керівники місцевої виконавчої влади приділяють належну увагу організації
громадських робіт при створенні тимчасових робочих місць і, як результат, упродовж
останніх років міськвиконкомом та центром зайнятості розробляються заходи щодо
організації цих робіт, де передбачається участь безробітних у благоустрої
території міста, визначається перелік підприємств, установ, організацій, на
яких будуть проводитися ці заходи, кількість громадян, залучених до них та
необхідні на це кошти.
Жовтоводським міським центром зайнятості досягнуто істотних здобутків в
організації та проведенні громадських робіт, мета яких – забезпечити
матеріальну підтримку безробітним громадянам, зберегти їх мотивацію до праці, а
також покращити стан міської соціальної інфраструктури та навколишнього
середовища.
Проводяться громадські роботи з благоустрою та озелененню територій міста,
дитячого парку, придорожніх смуг; підсобні роботи на ремонті об’єктів
соціальної сфери; роботи в архіві музею; впорядкування місць меморіального
поховання; відновленню пам’яток архітектури, історії та культури; роботи по
догляду за особами похилого віку та інвалідами, а також по догляду за хворими в
закладах охорони здоров’я та допоміжні роботи у дитячих садочках.
Крім того, соціальну роль цих напрямків робіт важко переоцінити. При розгляданні
ефективності державних вкладень необхідно брати до уваги, що кожен зайнятий на
них працівник сплачує всі види податків. А трудові навички, які отримують
учасники громадських робіт, допомагають їм у майбутньому знайти постійну
роботу.
Зацікавленість підприємств в організації громадських робіт за рахунок своїх
фондів теж має неабиякий сенс. Крім забезпечення виконання нагальних тимчасових
робіт, ця практика розширює можливості роботодавця у виборі майбутнього
працівника, в тому числі на дотаційне робоче місце.
Щороку десятки безробітних знаходять собі постійну роботу після того, як
відпрацювали на громадських роботах. Таким чином, громадські роботи стають
своєрідним випробувальним терміном, поштовхом до пошуку постійного робочого
місця.
Протягом 2009 року центр зайнятості активно працював із підприємствами
міста із залучення їх до співпраці щодо організації та проведення оплачуваних
громадських робіт. Результатом цієї роботи стало укладання чотирьох договорів
на проведення оплачуваних громадських робіт у Жовтоводському ВЖРЕО, чотири –
відділ культури, три договори з СМСЧ-9, два договори з відділом освіти, один із
територіальним центром.
Щиру подяку ми висловлюємо керівникам підприємств та установ міста
Кузьмінській О.А., Малоок О.І., Шевякову А.І., Пастуху П.І., Стаднік Н.Г. за
плідну співпрацю в організації та проведенні оплачуваних громадських робіт для
безробітних, у яких закінчена виплата допомоги по безробіттю.
Не можемо не згадати і про людей, які своєю працею на громадських роботах
підтримували та підтримують на цей час хворих у лікарні, доглядають за людьми
похилого віку: Суліма О.М., Махлай О.О., Петрушенко Л.С., Гречанюк С.В. Слова
подяки Батуліній В.В., Фурнікі А.В., Тітанову Ю.В., Бабічеву Ю.І., Пономаренко
Л.І. за благоустрій нашого міста, а також усім тим людям, які брали участь у
таких роботах.
Дякуємо вам!
О.В. Пупченко,
головний спеціаліст Жовтоводського
МЦЗ.
| 
